MÔ HÌNH VĂN HÓA DOANH NGHIỆP THÁP EIFFEL

MÔ HÌNH VĂN HÓA DOANH NGHIỆP THÁP EIFFEL

Trong 4 mô hình văn hoá doanh nghiệp thì mô hình văn hóa này thiên về nhiệm vụ và tôn trọng thứ bậc. Mô hình doanh nghiệp sẽ như một hình tháp có nhiều tầng, mỗi tầng có một nhiệm vụ riêng, phân cấp từ trên xuống dưới và được quy định rõ ràng trong quy chế và bảng mô tả công việc để đảm bảo sự vững chắc của tòa tháp. Các nhà lãnh đạo điều khiển dựa trên sự phối hợp và tổ chức dựa trên hiệu quả công việc, đối với họ giữ cho tổ chức hoạt động trơn tru là quan trọng nhất.

- Ưu điểmVăn hóa doanh nghiệp lúc này sẽ thiết lập nên các quy tắc và chính sách đồng nhất giữ cho tổ chức cùng phát triển. Mục tiêu dài hạn là sự ổn định kết hợp các nhiệm vụ ngắn hạn hiệu quả, kiểm soát quy trình, công cụ chất lượng tạo ra kết quả. Do đó, việc quản lý nhân sự phải sẽ tập trung vào KPIs và hiệu suất.

- Nhược điểm: Cách tiếp cận rất khô khan này không tạo ra cảm hứng hoặc dám thử nghiệm, điều này có thể dẫn đến việc thiếu niềm đam mê hoặc khó chịu từ các nhân viên vì môi trường quá cứng nhắc.

- Đối tượng phù hợp: Các công ty thiên về quản trị bằng sức mạnh, quyết đoán. thường là các công ty về sản xuất...

Ví dụ về mô hình văn hoá tháp Eiffel

  • Mạnh mẽ và hiệu quả, mô hình văn hoá tháp Eiffel là điển hình ở Đức. Điều này được phản ánh trong việc tuân thủ các nguyên tắc kinh doanh, làm việc theo sự vận hành có tổ chức từ trên xuống dưới làm giảm đi các phương án dự phòng hay hạn chế các tình huống tự phát trong quá trình diễn biến sự việc.
  • Người Đức không thích sự bất ngờ. Những thay đổi đột xuất trong các thương vụ kinh doanh thường không được chào đón.

Sưu tầm

#tuvankienbach

#chiasekienthucquantrisanxuat

#quantrisanxuat

 

  Hỗ Trợ Doanh Nghiệp PR/Giới Thiệu Sản Phẩm Trên Group Facebook, Zalo Group, Youtube, Website, Fanpage Facebook, Instagram và TikTok.

1. Group Facebook tại đây

Group facebook chia sẻ kiến thức quản trị sản xuất

 

2. Zalo Group tại đây

Zalo group kiến thức sản xuất

 

3. Youtube tại đây

Youtube kiến thức quản trị sản xuất

 

4. Website tại đây

Website kiến thức quản trị sản xuất

 

5. Fanpage Facebook tại đây

Fan Page Facebook tư vấn kiến bách

 

6. Instagram tại đây

Instagram tư vấn kiến bách

 

7. TikTok tại đây

TikTok Kiến thức quản trị sản xuất

 

8. Zalo Group DEAL tại đây

Zalo Group Deal Kiến thức quản trị sản xuất

 

9. Group Facebook Sale Giá Xưởng tại đây

Group Facebook Sale Giá Xưởng Kiến Thức Quản Trị Sản Xuất

 

10. Twitter Kiến Thức Quản Trị Sản Xuất tại đây

Twitter Kiến Thức Quản Trị Sản Xuất

 

   Mọi chi tiết hoặc cần được hỗ trợ vui lòng Ms Vân - 0705223698 ( Zalo ) - Trưởng Ban Thư Ký.

kien-thuc-quan-tri-san-xuat

Tham gia Group Kiến thức Quản trị sản xuất để nhận được những tin tức mới nhất và có đồng đội luôn đồng hành, hỗ trợ!


Tin tức liên quan

CÁC BƯỚC XỬ LÝ VẤN ĐỀ TRONG DOANH NGHIỆP
CÁC BƯỚC XỬ LÝ VẤN ĐỀ TRONG DOANH NGHIỆP

CÁC BƯỚC XỬ LÝ VẤN ĐỀ TRONG DOANH NGHIỆP

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP LÀ GÌ?
VĂN HÓA DOANH NGHIỆP LÀ GÌ?

VĂN HÓA DOANH NGHIỆP LÀ GÌ?

3 BƯỚC XÂY DỰNG NỀN VĂN HÓA DOANH NGHIỆP MẠNH
3 BƯỚC XÂY DỰNG NỀN VĂN HÓA DOANH NGHIỆP MẠNH

3 BƯỚC XÂY DỰNG NỀN VĂN HÓA DOANH NGHIỆP MẠNH

3 VẤN ĐỀ DOANH NGHIỆP CẦN TRÁNH KHI SỬ DỤNG PHẦN MỀM EMAIL MARKETING
3 VẤN ĐỀ DOANH NGHIỆP CẦN TRÁNH KHI SỬ DỤNG PHẦN MỀM EMAIL MARKETING

3 VẤN ĐỀ DOANH NGHIỆP CẦN TRÁNH KHI SỬ DỤNG PHẦN MỀM EMAIL MARKETING

MÔ HÌNH VĂN HÓA DOANH NGHIỆP LÒ ẤP TRỨNG
MÔ HÌNH VĂN HÓA DOANH NGHIỆP LÒ ẤP TRỨNG

MÔ HÌNH VĂN HÓA DOANH NGHIỆP LÒ ẤP TRỨNG

6 VẤN ĐỀ HAY GẶP TRONG CÁC DOANH NGHIỆP NHỎ (PHẦN 1)

6 VẤN ĐỀ HAY GẶP TRONG CÁC DOANH NGHIỆP NHỎ (PHẦN 1)

MÔ HÌNH VĂN HÓA TÊN LỬA DẪN ĐƯỜNG
MÔ HÌNH VĂN HÓA TÊN LỬA DẪN ĐƯỜNG

MÔ HÌNH VĂN HÓA TÊN LỬA DẪN ĐƯỜNG

5 QUY TẮC DÀNH CHO DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ
5 QUY TẮC DÀNH CHO DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ

5 QUY TẮC DÀNH CHO DOANH NGHIỆP VỪA VÀ NHỎ


Bình luận
Đã thêm vào giỏ hàng